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Un nostro cliente, azienda italiana leader nella produzione di macchinari industriali, agricoli e per il trattamento rifiuti, ci ha incaricati di cercare un:

RESPONSABILE DELLE TECNOLOGIE DI STABILIMENTO

La risorsa prescelta avrà la responsabilità di garantire lo studio, l'ottimizzazione dei processi e l'inserimento di nuove tecnologie nei processi produttivi, in accordo con linee guida definite dalla Direzione Generale, in merito a industrializzazione, ingegnerizzazione e miglioramento della qualità del prodotto, riduzione dei costi di produzione, gestione impianti ed attrezzature, nel rispetto delle norme di sicurezza degli impianti, degli operatori e dei manutentori, nonché relative alla tutela ambientale.

PRINCIPALI RESPONSABILITA’:

• Industrializzazione nuovi impianti: garantire le analisi, lo studio, la definizione e la corretta realizzazione di nuovi impianti, macchinari e attrezzature in funzione degli sviluppi tecnologici o la presenza sul mercato di nuove soluzioni
• Gestione impianti in utilizzo: garantire il miglioramento continuo, l’aggiornamento e lo sviluppo delle attività svolte sugli impianti per il miglioramento delle lavorazioni e della sicurezza e la riduzione dei tempi e dei costi di produzione
• Per tutti gli impianti (in utilizzo o nuove progettazioni): garantire la gestione e l'avanzamento delle attività di progettazione nel rispetto delle pianificazioni concordate e delle linee guida, avvalendosi della collaborazione del personale interno o consulenti esterni, garantire che tutte le macchine o attrezzature siano provviste di certificazioni e documentazioni e che il collaudo delle attrezzature e degli impianti sia eseguito
• Manutenzione: garantire l'efficienza degli impianti, dei macchinari e delle attrezzature, ottimizzando attività, professionalità e tempi di intervento e gestendo l’organizzazione del personale a disposizione
• Formazione: garantire la formazione ed addestramento di tutto il personale già in servizio o di nuovo inserimento, coinvolto sull'uso di nuovi impianti/attrezzature o nel caso di cambio mansioni
• Gestione del personale: garantire la gestione dei reparti assegnati attraverso il coordinamento, la gestione ed il controllo dei Responsabili Gerarchici, in conformità alle disposizioni ed alle norme aziendali, garantendo le comunicazioni relative alla gestione del personale, il rispetto delle norme di igiene e sicurezza

• Diploma o Laurea in Ingegneria Meccanica o similari
• Almeno 15 anni di esperienza complessiva, maturata in realtà industriali, con ruoli di responsabilità in area tecnico-produttiva settore macchinari o similari
• Conoscenza delle principali tecnologie industriali
• Conoscenza attrezzature per il montaggio meccanico e carpenteria
• Gradite conoscenza manutenzione impianti e gestione impianti generali
• Padronanza principali strumenti informatici e lingua inglese
• Leadership, capacità decisionali, orientamento all’obiettivo, volontà realizzativa
• Proattività, orientamento al miglioramento continuo, apertura verso l’innovazione

SEDE DI LAVORO: Cuneo (lavoro in sede)

Interested people should send a detailed Curriculum Vitae, with the necessary written consent to holding their personal data

This company is an equal opportunities employer. Candidates that will not receive an answer within 30 days, should consider the present selection process closed.